Um novo edital de concurso para a Polícia Militar do Estado de São Paulo (PM SP) acaba de ser anunciado pelo governador paulista, Tarcísio de Freitas. A autorização foi concedida nesta sexta-feira, dia 21. O objetivo da seleção é o preenchimento de 36 vagas para o cargo de oficial de saúde. A previsão é que os aprovados sejam admitidos em 2026.

As vagas são destinadas a carreira de Oficial Médico, portanto os candidatos devem ter formação superior em medicina para concorrer a uma das vagas. Os aprovados ingressam na instituição no posto de 2º Tenente Médico, do Quadro de Oficiais de Saúde. O salário inicial previsto, de acordo com o último edital, é de R$ 8.362,79.

Com a autorização publicada, o governo paulista tem, agora, por lei, o prazo máximo de seis meses para publicação do edital. Ou seja, o documento deve ser lançado até setembro de 2025. Caso contrário, o orçamento disponibilizado para a realização da seleção e para as novas contratações é cancelado e retorna à administração estadual.

PM SP recebeu autorização para concurso de Oficiais

Além da autorização para o Quadro de Oficiais da Saúde, a PM SP também recebeu autorização para o preenchimento de 170 vagas no quadro geral de Oficiais e para o cargo de segundo tenente músico.

Para concorrer ao cargo de aluno-oficial, os candidatos deverão atender aos seguintes requisitos:

• Escolaridade: ensino médio completo;
• Idade: entre 17 e 30 anos;
• Altura mínima: 1,60 m para homens e 1,55 m para mulheres.

A remuneração inicial para o cargo de aluno-oficial é de R$ 4.833,27, composta por:

• Valor padrão : R$2.023,80;
• Regime Especial de Trabalho Policial (RETP) : R$ 2.023,80;
• Adicional de insalubridade : R$ 785,67.

Após a conclusão do Curso de Formação de Oficiais (CFO), o aluno é promovido a aspirante a PM oficial, passando a receber R$ 9.039,47. Posteriormente, ao alcançar o posto de 2º tenente, os salários podem chegar a R$ 9.401,61.

Último concurso

O concurso último para oficiais da PM SP foi realizado em 2024, oferecendo 200 vagas. As etapas de seleção incluíram provas objetivas, redação, exames físicos, exames de saúde, exames psicológicos, avaliação da conduta social e análise de documentos.